职工探亲假最新规定

随着社会的发展和进步，职工探亲假作为一项民生政策，一直备受**。**将为您详细解读职工探亲假最新规定，帮助您更好地了解和享受这项**。

一、职工探亲假适用范围

1.职工与配偶、父母、子女之间因工作需要分居两地的情况。 2.职工因工作需要，在单位所在地与配偶、父母、子女之间分居两地的情况。

二、职工探亲假假期时长

1.职工与配偶、父母、子女之间分居两地的，每年可享受一次探亲假，假期时长为20天。 2.职工因工作需要，在单位所在地与配偶、父母、子女之间分居两地的，每年可享受一次探亲假，假期时长为10天。

三、职工探亲假工资待遇

1.职工在享受探亲假期间，工资待遇按照正常工资标准发放。 2.职工在探亲假期间，如遇国家法定节假日，可按正常加班工资标准发放加班费。

四、职工探亲假请假程序

1.职工需提前向单位提出探亲假申请，单位审批后，方可享受探亲假。 2.职工在享受探亲假期间，如遇特殊情况，需及时向单位汇报，并按照单位规定办理请假手续。

五、职工探亲假期间子女抚养权

1.职工在享受探亲假期间，子女抚养权不变。 2.职工在探亲假期间，如需变更子女抚养权，需按照相关法律规定办理。

六、职工探亲假期间医疗保险

1.职工在享受探亲假期间，医疗保险待遇不变。 2.职工在探亲假期间，如需就医，可按照医疗保险规定报销医疗费用。

七、职工探亲假期间住房公积金

1.职工在享受探亲假期间，住房公积金照常缴纳。 2.职工在探亲假期间，如需提取住房公积金，可按照相关法律规定办理。

八、职工探亲假期间养老保险

1.职工在享受探亲假期间，养老保险待遇不变。 2.职工在探亲假期间，如需变更养老保险待遇，可按照相关法律规定办理。

九、职工探亲假期间失业保险

1.职工在享受探亲假期间，失业保险待遇不变。 2.职工在探亲假期间，如需变更失业保险待遇，可按照相关法律规定办理。

十、职工探亲假期间工伤保险

1.职工在享受探亲假期间，工伤保险待遇不变。 2.职工在探亲假期间，如需变更工伤保险待遇，可按照相关法律规定办理。

十一、职工探亲假期间劳动争议处理

1.职工在享受探亲假期间，如遇劳动争议，可按照相关法律规定处理。 2.职工在探亲假期间，如需申请劳动仲裁或诉讼，可按照相关法律规定办理。

职工探亲假最新规定旨在保障职工的合法权益，让职工在享受**的更好地履行家庭责任。了解这些规定，有助于职工更好地维护自身权益，享受美好生活。